在中国保护劳动权利的困境

世界报派特派深圳记者以“共产党中国发现劳工权 利”为题的文章介绍从今年9月深圳一家日本打印机厂工人罢工四天，终于逼迫厂方增加最低工资的事件。罢工源于连续十多天的强劳力工作让工人劳累不堪以及受周围其他合资和外资工厂的罢工风潮影响，叫做深圳兄弟工厂的日本打印机厂的工人罢工时，完全停止了流水作业生产线的运作，罢工要求这家全部雇佣女工的工厂发给全部加工的工资。

共产党中国发现劳动权利

世界报特派深圳记者哈罗德迪波撰文谈广东深圳合资与外资企业关于工会与保护劳动权利的困境，文章介绍评述从今年9月深圳一家日本打印机厂工人罢工四天，终于逼迫厂方增加最低工资的事件。

罢工要求这家全部雇佣女工的工厂发给全部加工的工资，每个月可以挣到1800元，这个工资比一个来自于甘肃的前售货员的工资要高；但在深圳，工厂女工们都抱怨根本不够应付一个月的生活。世界报的报道说，这是占深圳经济百分之65的生产加工业所面临的问题。深圳的企业模型大多是封闭或半封闭式的，宿舍就在车间对面，劳动强度越来越高，工人疲累不堪，理论上工人有问题可以找监工诉说，但不能指望监工向资方反映，老板与工人之间根本没有任何对话机制。

申诉无门是导致罢工的一个原因，深圳各处都能让人感觉到紧张与对立。在丰田，本田工潮以及富士康的多起自杀事件之后，深圳工人都是通过占领车间停止作业流水线才获得增加工资，从来没有通过工会的作用，今后各家工厂也还会用这样的堵厂停工的办法要求增加工资。

广东劳资对话机制改革计划搁浅

日本打印机兄弟工厂有工会吗？这家工厂的女工们并不知道。工人们甚至说，就连深圳有没有工会都说不准，现有的工会并不代表工人，而是监控工人，因为工会是国家的，拿国家的钱，工会干部也是国家任命委派的，工会的一个目的是要维护稳定的任务。

如何面对工潮的压力，广东当地曾试图推出一项大胆的劳资对话机制改革，准备从9月份就落实。改革计划要求厂方必须同员工建立对话，只要有5分之一的工人要求，资方就必须同工人谈判，同时资方董事会里必须有三分之一的代表是工人。

世界报的报道说，这样的设想却得到外资的赞同，特别是相邻的香港在深圳的投资方最为反对。反对的理由就是：这样的计划有碍于企业的创造与活力，谁还敢再来广东投资，再说广东已经提高了最低工资的限额，香港青年企业家协会会员在广东的工厂雇佣120万员工，这个协会的主席亲自向中国政府表达他的反对意 见，结果是广东政府的劳资改革计划流产，被无限期推迟。

这一方面的问题是热门话题。中国当局认识到，必须保护工人的 权利，否则罢工和工人运动风潮就会风起云涌，怎样保护又不吓跑外国投资，靠现存的工会显然不行，只要中国官方工会不改变角色，不能真正代表工人利益，工人停止工作的事件就会再次发生，尽管中国总理温家宝呼吁工会起主导作用。

根据总部设在香港的非政府组织中国劳工通讯观察员乔弗雷格罗塔评论，官方工会根本不能获得普通工人的信任，但中国政府肯定不能允许出现独立的工会。

退休改革面对来自街头的压力，爱丽舍宫岿然不动？

反对退休制度改革的周二大罢工游行人数创新高占据今天法国各大全国性报纸头版头条。但由于昨天罢工，自然今天报亭里没有报纸，今天的报纸摘要所介绍的是从电子版报纸上摘译有关文章。
法国左翼大报解放报向来自街上的力量致以敬意，鉴于参加反对退休改革的力量壮大，年轻人参加游行更加踊跃，解放报评论道，由此可见反对退休改革的运动进入一个新阶段；十字架报的观点同出一辙认为，昨天的游行示威队伍人数比前三次都更多，而且年轻人踊跃，从而可见抗议退休改革的运动的参与又上升了一个档次；法国权威报纸强调法国参议院加快通过法案步伐，政府打消人们期待退休改革方面让步的幻想，有关工会期待不断地举行罢工；哪怕昨天的反对退休改革的示威游行人数比以往三次任何一次都多，法国右翼传统大报费加罗着重报道法国总理费庸的立场，强调法国总理的使命就是将法国退休改革进行到底；全法国反对退休改革的游行示威者人数从一百二三十万猛升为三百五十万，回声报说，面对创最高纪录的反退休改革人数，爱丽舍宫岿然不动；论坛报疑问道：谁将在退休改革问题上让步呢？